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Linkdump 21/2016 ...

Juhu! Wieder eine Woche rum.

Das ist so bescheuert, dass es funktionieren könnte, wenn man den Kleber im Griff hat. Google klebt Fußgänger fest: Sie sind verhaftet!.

Hingabe hat ein bisschen etwas mit Aikido zu tun, aber in diesem Fall besonders mit Stahl.

Ich mag die Frau: Dunja Hayali, der Hassbrief und der Rotstift.

Wenn du diese 7 Tipps befolgst, wirst du sofort viel gesünder arbeiten und das ganz ohne ... nee, denkt mal nach (gilt im Übrigen auch für das Homeoffice).

Maybe, it is a lot easier and many people - like myself - want to do the amount administrative work, which comes with big companies. The Surprising Reason Big Companies Are Losing Top Employees.

An introduction to Tmux Perl programming news, code and culture is a good starting point for working with Tmux.

Yip, aber es braucht trotzdem den öffentlichen Raum zum Treffen und austauschen (meiner Ansicht nach), Bibliotheken: Weg mit den Büchern!.

Two Superpowers We Wish We Had for me it came in unexpected. Good one!

Softskills sind wichtig, Diese 8 Erfolgsfaktoren sind wichtiger als der IQ.

Linkdump 20/2016 ...

Es wird irgendwie immer weniger ...

Erwiesenermassen nicht das gelbe vom Ei, aber Chefetagen denken immer noch, dass "Verdichtung der Arbeitskräfte" eine gute Idee wäre. Das Großraumbüro im Wandel der Zeit.

Studienanfänger heute - leseschwach und verantwortungsscheu, ich kann das nicht beurteilen, aber Studium heute ist mit den ganzen Nebenbedingungen bestimmt nicht besser geworden.

Und, erkennt Ihr Euch wieder? Diese 12 Eigenschaften zeichnen extrem sympathische Menschen aus.

Die falschen Bilder in unseren Köpfen: vom Unsinn der Boni - spannendes Thema, eigentlich geht es um den Unsinn von Zielvereinbarungen.

Glaubt eigentlich wirklich jemand, dass man Daten verstecken vor einer Organisation mit einem Milliarden-Budget und Deckung durch die Regierung verstecken könnte? Das Selbst im Smartphone: Soll Apple das eigene Produkt hacken?.

Taskwarrior-Projektraum auf der FrOSCon?

taskwarrior Für die diesjährige FrOSCon habe ich einmal einen Antrag auf einen Projektraum gestellt. Ich denke, dass es genügend Stoff gibt.

Neben den Workshops "Übersetzen und Einrichten von Taskwarrior und Taskserver" und auch "Einführung in Taskwarrior" würde ich vom jüngsten Spross der Familie "Timewarrior" erzählen.

Wenn Ihr noch Wünsche habt, dann her damit.

Wen von Euch werde ich denn in St. Augustin treffen?

Linkdump 19/2016 ...

Dieses Mal gibt es etwas weniger als gewöhnlich.

Nice introduction to some of the concepts build in Vim: Why Atom Can’t Replace Vim.

Der Editor Vim wiederentdeckt, gibt es einen Platz für mehr als einen Editor in meinem Leben (ja, ich nutze Atom und Vim).

Usual suspects on one page, Top 5 open source shells for Linux.

Wenn die Arbeit sich an den Menschen anpasst, wenn es machbar ist. Meiner Meinung nach muss die Firma dafür eine bestimmte Grösse haben.

Some information about the "Freenode-Crisis", Recent Events and Future Changes.

Open source demonstrates the future of work, I agree, but it is not an easy step.

Linkdump 18/2016 ...

Die bunte Mischung für das Wochenende ist fertig.

Selten gab es so viele Möglichkeiten wie heute, sich selber weiter zu bilden: Digital, flexibel, global: So bilden Sie sich am besten für ihren Job.

USA setzen Europa unter immensen Druck, wer etwas anderes gedacht hätte, glaubt wohl auch noch an den Weihnachtsmann.

Irgendwie ist das genau das, was ich erwartet hätte, 8 Tipps zur Mitarbeitermotivation.

Nachrichten für die Generation Smartphone sehen anders aus als wir "alten Säcke" das denken.

Hmpf, now you name it "summary" and put it on the first page of your CV ... Cover Letters Are Dead: Do This Instead.

Dauerstreitfall Überstunden: Das sind Ihre Rechte (und Pflichten) , wäre es nicht toll, wenn das im Dialog mit dem Vorgesetzten stattfinden würde?

Ich denke nicht, dass das nötig ist, aber es wäre klasse, wenn alle ein technisches Grundverständnis hätten. Müssen wir alle Programmieren lernen?.

Stärkung von Kreativen ist verfassungsgemäß, das sehe ich genauso.

Trust equals goal alignment plus competence, “I Trust You”.